Medior Java Developer

Posted by fevrokbot 1 month ago

Job Description

Medior Java Developer

Functieomschrijving

Ben jij een medior Java developer die het verschil kan én wil maken? Wil jij werken bij een grote organisatie met een enorme diversiteit aan werkzaamheden? Kansen en mogelijkheden krijgen om jezelf te ontwikkelen, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk? Ben jij de nieuwe medior Java developer van de Belastingdienst?

Onze 250 Java developers realiseren applicaties die direct van zeer grote invloed zijn op de Nederlandse samenleving! De online aangifte-applicatie is er bijvoorbeeld één waarmee we miljoenen mensen bereiken en waarmee in 2015 zelfs de Computable award werd gewonnen voor het beste ICT-project binnen de overheid. En onze Javabouwers doen nog meer. Bijvoorbeeld voor de Douane en de FIOD van de Belastingdienst. Dat gebeurt in zo’n 70 groot- en kleinschalige projecten in bijna 100 multidisciplinaire scrumteams. We werken in een Agile-ontwikkelomgeving met standaardisatie op ‘proven technology’ dat houvast en zekerheid biedt om die zo belangrijke en goed functionerende applicaties te kunnen ontwikkelen.

In jouw rol van medior Java developer bij de Belastingdienst realiseer je applicaties die er toe doen! Je ontwikkelt applicatieonderdelen en unittests. Je brengt complexe processen terug tot eenvoudige componenten en bedenkt creatieve oplossingen voor technische problemen met als resultaat goed functionerende applicaties. Vanuit het besef dat applicatieontwikkeling meer is dan alleen programmeren, bouw je naast je Java kennis een T-shape profiel op, met kennis en ervaring van ontwerpen en geautomatiseerd testen.

Bij de Belastingdienst krijg je volop de ruimte om jezelf voortdurend (vakinhoudelijk) te ontwikkelen, bijvoorbeeld door (onder werktijd) deel te nemen aan bijeenkomsten van onze Java vakgroep, conferenties en hackathons bij te wonen, diverse opleidingen te volgen en certificeringen en diploma’s te behalen.

Functie-eisen

  • Je hebt een hbo-diploma liefst in een ICT-gerelateerde richting.

  • Je bent in het bezit van SCJP/OCPJP.
  • Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring met het ontwikkelen in Java EE.

  • Je beheerst diverse van de frameworks en tooling die wij gebruiken zoals Java EE, Wicket, AngularJS, Spring MVC, Maven, Jenkins, SonarQube, Git & JIRA.
  • Het is een pre als je beschikt over meerdere Java-certificeringen, of bereid bent deze te halen.

Jouw competenties?


  • analyseren
  • samenwerken
  • klantgerichtheid
  • resultaatgerichtheid

  • zelfontwikkeling

Wat vinden we nog meer belangrijk?

Het is belangrijk dat je als Java ontwikkelaar goed kunt samenwerken (in een team). Je communicatieve vaardigheden zijn dan ook uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk. Samen met specialistische collega’s ga je elke dag opnieuw voor het beste resultaat. Dat doe je het liefst in een goed gestructureerd proces, waardoor het overzicht te allen tijde behouden blijft. Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en je wilt altijd grenzen verleggen.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salarisniveauschaal 10
  • Salarisomschrijving

In beginsel vindt inschaling in de naast lagere salarisschaal plaats. Bij aanwezigheid van relevante kennis, ervaring of om arbeidsmarktoverwegingen kan inschaling op een hogere positie in de desbetreffende salarisschaal plaatsvinden. Ook bestaat de mogelijkheid om in bijzondere gevallen waarin de aanwezige kennis en/of ervaring dit rechtvaardigt, direct in de bij de functie behorende salarisschaal in te schalen.

  • Maandsalaris Min €2.519 – Max. €4.049 (bruto)
  • Dienstverband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer ouderschapsverlof, studiefaciliteiten en een vergoeding woon-werkverkeer. Bij de Rijksoverheid heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn. En we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen aanstelling. Wij bieden je een inwerkprogramma aan en afhankelijk van je opleiding en werkervaring een opleiding en/of training. Gedurende dit opleidingstraject is het niet mogelijk om in deeltijd te werken. Nadat je dit hebt afgerond en bij goed functioneren, word je aangesteld in vaste dienst. Mocht je het opleidingstraject niet succesvol afronden dan word je aanstelling bij de Belastingdienst beëindigd.

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand, waarna jouw sollicitatie conform geldende afspraken in beschouwing wordt genomen. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die beschikking mee.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde opleiding(en) als werkervaringseisen. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

Een (online) voorselectietest of een assessment maakt deel uit van het sollicitatieproces (uitgezonderd interne horizontale kandidaten). Het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken, kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Hoe was het voor jou?

De Belastingdienst wil graag weten hoe de sollicitant de verschillende stappen in het sollicitatieproces ervaart. Daarom is onafhankelijk onderzoeksbureau TNS NIPO gevraagd om hier onderzoek naar te doen: met de resultaten kan het proces worden verbeterd. De mogelijkheid bestaat dat je na het sollicitatieproces wordt benaderd voor het invullen van een vragenlijst. Het invullen daarvan is vrijwillig en anoniem en neemt ongeveer 15 minuten in beslag.

Meer over jouw toekomstige afdeling

De ICT-organisatie van de Belastingdienst is 7 dagen per week en 24 uur per dag operationeel en beheert één van de grootste databanken van Europa met daarin alle fiscale informatie van miljoenen burgers en bedrijven. Wij hebben dan ook één van de grootste ICT-afdelingen van Nederland.
 De ICT van de Belastingdienst is primair gericht op het ondersteunen van bedrijfsprocessen en onderverdeeld in twee grote bedrijfsonderdelen: Centrum voor Applicatieontwikkeling en -Onderhoud (B/CAO) en Centrum voor Infrastructuur en Exploitatie (B/CIE).

B/CAO ontwikkelt nieuwe informatiesystemen en onderhoudt bestaande systemen voor de totale Belastingdienst. B/CAO bestaat uit 4 organisatieonderdelen: Service Commitment, Service Delivery, Service Control en Service Capacity.

Deze functie valt onder het onderdeel Service Capacity, van waaruit je wordt ingezet op een van de vele ICT-projecten binnen de overige organisatieonderdelen. Service Capacity levert binnen B/CAO excellente medewerkers en zorgt voor een perfecte tijdige match. Service Capacity zorgt voor een strategische planning van het personeelsbestand, ontwikkelt en traint medewerkers en zet de juiste persoon op de juiste plaats in. 
 
B/CAO omarmt ‘Het Nieuwe Werken’. Omdat je werkt in een hecht en multidisciplinair team ben je ook regelmatig aanwezig op onze locatie.

Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken 28.000 mensen verspreid over het hele land. We zijn verantwoordelijk voor heffing, inning en controle van belastingen en premies volksverzekeringen. Daarnaast sporen we fraude op, verrichten we douanetaken en zorgen we voor de uitbetaling van voorlopige teruggaven en huur-, zorg- en kinderopvangtoeslag. In teams werken medewerkers met uiteenlopende achtergronden en opleidingsniveaus aan de dienstverlening voor miljoenen burgers en bedrijven. Maar in welk team of vakgebied je ook werkzaam bent: bij de Belastingdienst heb je direct een verantwoordelijke functie, van waaruit je je in verschillende richtingen verder kunt ontwikkelen.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

De heer Anton de Ruiter, Vakpoolmanager Java

06-11777862

Jaap van den Bosch, vakpoolmanager Java

06 - 11 77 7544

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Mevrouw Paula Lammertink, Adviseur Werving & Selectie

06-27063253

Interesse?

Solliciteren kan via de link.

Klik hier voor het sollicitatieformulier!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Trefwoorden: Vacature, Full-Time, Apeldoorn, IT, Developer, Java Developer

Job Requirements

Job Details Job Requirements
Monthly Salary Unspecified Seniority Level Not Applicable
Industry IT Job Function Other
Employment Type Full Time Vacancies 0
Location United States, California, California City
Login First
0 applicants

Apply to Similar Jobs

Mobile Development Team Lead
United States
California City
New York Designer
United States
California City
Mobile Developer Contractor @ ClickTime
United States
California City
Team Lead- Software Engineer- 100% Remote
United States
California City

Are You Hiring ?